当前位置  :  网站首页 校园快讯 正文

【黄大年式教师团队】系列报道(4):美术与艺术设计学院设计文化研究与传承教师团队

发布时间:2018年08月21日    点击:[]

    编者按:2017年,时代楷模黄大年的事迹在全社会引起了广泛关注和强烈共鸣,黄大年的崇高品格和奉献精神激励着我们不忘初心继续前进。我校在学习黄大年同志的过程中,涌现了一批成绩突出的团队和个人,他们用实际行动丰富了齐大“养正毓德、精存自生”的校训内涵,为全校师生树立了榜样。暑假期间,宣传统战部推出校园“黄大年式教师团队”系列报道,旨在激发全体齐大人为学校发展建功立业的信心和决心,从自己做起,从本职岗位做起,为实现学校的跨越式发展贡献智慧和力量。

扎根黑土传承设计文化,执鞭讲堂谱写育人华章。我校有这样一支教师团队,他们思想活跃、各有所长;他们求真务实、热爱科教;他们紧随前沿、勇立潮头,用睿智与汗水创造了许多优异的成绩,为推动鹤城企业打造品牌特质做出了突出贡献,他们就是美术与艺术设计学院设计文化研究与传承教师团队。

美术与艺术设计学院副院长,硕士生导师,我校设计学一级学科负责人,二级学科(服装艺术设计)带头人范铁明教授是这支团队的负责人,他师从工艺美术史大家、清华大学美术学院张夫也教授。在省内乃至全国设计学领域具有一定的学术研究深度和影响力。范铁明教授还担任中国工业设计协会设计教育分会常务理事,第五届和第六届中国服装设计师协会理事,中国流行色协会色彩教育委员会委员,黑龙江省美术家协会服装艺术委员会副主任,黑龙江省服装设计师协会副主席,黑龙江省艺术设计协会纺织服装分会副会长,黑龙江省艺术设计协会工艺美术分会副会长,齐齐哈尔市设计学领军人才及黑龙江省少数民族服饰研发基地负责人。

师德高尚 躬耕杏坛

德高为师,身正为范。“设计文化研究与传承教师团队”多年来重视师德师风建设。团队教师秉承“养正毓德,精存自生”的校训精神,和美术与艺术设计学院“学院以育人为本、教师以敬业为乐、学生以成材为志、干部以奉献为荣”的院训精神,注重个人的师德师风建设,以高尚的师德标准要求自己,以知行合一的理念约束自己,在近年来涌现出许多师德师风方面的典型。

俯身育桃李,呕心护花朵。团队成员孟德鸿老师是一位有14年党龄的青年教师,多次被评为校“三育人”工作先进个人。在多年的工作中,针对学生心理问题突发现象越来越多的实际,他坚持“三早”的育人原则,即早发现、早介入、早疏导,避免了很多学生走弯路、岔路、极端路。他常说,教书和育人是分不开的,帮助学生塑造健全的人格后再走上社会是我们义不容辞的责任,只有真心爱生,才能成为学生的良师益友。多年来,在他的指导鼓励下,许多学生克服畏难情绪,考取了天津美术学院、安徽大学等知名高校研究生,为未来发展奠定了坚实的基础。

2015年的毕业设计过程中,有几个同学以实习的名义请假,这看似平常的细节却引起了团队成员郭伟老师的警觉,之前听到过的关于该地的传销信息让她对学生们的请假产生了质疑,她及时地询问了请假的相关内容,最终确认学生有参与传销之嫌。她及时向学院学工办领导汇报该情况,并联合导员、在校学生等多方力量,最终让已在外地的同学安全返校。之后,她跟导员分别跟这几个学生进行了长时间的聊天沟通,用尽方法跟他们解释分析当前的危险情况。她们动之以情晓之以理,最终让学生放下抵触情绪,认识到了该行为的危险性,彻底醒悟,将危险扼杀在萌芽阶段,也避免了更多更坏的情况出现。

传承创新 务实服务

团队成员赵志军和徐菲两位老师从2012年开始从事草木染艺术、中国传统服饰色彩研究及应用研究,在范铁明教授的带领下他们组建团队并带领学生加强整体建设。

赵志军、徐菲两位教师进行的草木染传统手工染色的研究,立足黑龙江西部地区丰厚的历史文化资源,力求成为黑龙江省西部地区最具影响力的集技艺复原、文化传承、科学研究、品牌营销、创新创业于一体的特色方向。

2017年9月指导学生成立了校级草木染社团,目前社团成员已达200余名。在师生的共同努力下,2016年4月成立草木染传统工作坊,核心成员近30名,涵盖本科生和研究生,参与人员100余名。2017年学校加大加快对草木染传统工作坊的建设,9月入住青创园,给予使用面积达300余平方米的活动空间,并投入大量资金打造草木染体验工作坊,进行创新和创业活动,开始面对社会大众开放。经过前期的深入研究和两年的深度打造,取得了较为丰富的教学成果。

在团队师生的共同努力下,草木染工艺愈发成熟,成为我校创新创业工作中的一道靓丽风景,2017年“草木染”研发创新团队于在深圳文博会上参展,并与企业成功签署2.8亿元计划融资合作开发协议意向,得到新华网、中新网等主流媒体的持续关注,提升了我校的知名度和影响力。同时,草木染创新拓展项目还得到了包括原黑龙江省委副书记、省长陆昊、黑龙江省人大常委副主任谷振春、省政协主席杜宇新、黑龙江省教育厅厅长赵国刚等领导的高度评价,他们对产品定位于环保路线给予称赞,并指出要持续关注工艺优势的横向发展,加大产品市场化力度,努力打通产学研融合“最后一公里”。

团队注重科研内容与实体企业发展的无缝对接,不断拓展助力地方企业发展的新路子。团队成员姜在新教授除了完成教学任务之外,还积极参与纵向和横向科研活动,并撰写、发表论文50余篇,10余项纵向课题,横向课题30余项。其中,2015年受甘南县政府委托,设计并自主研发的人机交互体感互动视频装置,从UI设计、动画设计、程序开发、自动化、红外识别技术全部独立完成,作品为东北三省首创,对推动高科技产品促进农业商业发展具有积极意义。作品在齐齐哈尔市农业博览会上一经推出就产生轰动效应,获得了相关领导的好评。2010年至今,姜在新教授先后带领百名师生为齐齐哈尔市政府、建华区政府、铁峰区政府、龙沙区政府、市委宣传部、齐齐哈尔市消防中队、六十八旅、泰来县政府、团市委、市外事办、商务局、市文化局、扎龙旅游局、水师镇政府、以及众多企业如北大仓、云桥米业、黑龙酿造等数十家企业进行品牌设计,设计作品被广泛采用,得到政府与企业的一致好评。

春华秋实 桃李芬芳

设计文化研究与传承教师团队现有成员14名,均为美术与艺术设计学院的优秀教师。在教学与科研并重的理念指引下,团队成员在不断深化科研的基础上,始终立足三尺讲台,坚持一线教学,为社会培养了大批艺术设计专业人才。

岁月深处,桃李芬芳。作为团队领头人的范铁明教授由于在教学方面成果突出,多年来多次荣获“三育人”工作先进个人称号、校教学优质奖和省级及校级的教学成果奖,所主讲的《服装设计》课程两次被评为校级精品课。他所指导的学生在重要赛事中获奖20余项。学生高志康在“蜕变•东方印象”——2011大浪杯中国首届女装设计大赛中荣获银奖,并获奖金3万元;2012年又指导该学生在第八届COCOON杯中国国际女装设计师大奖赛中荣获铜奖,获得杭州市政府全额奖学金资助前往伦敦时装学院学习1年,并获奖学金50万元。目前高志康已自主创立《原着》品牌服饰并担任该品牌服饰公司总监。他所指导的学生何晓宇在2015年10月于湖州举办的第27届世界模特小姐大赛中国总决赛中荣获最佳民族服饰奖项,他本人也荣获优秀指导教师奖。

“设计文化研究与传承教师团队”在多年的砥砺发展中,立足立德树人根本任务,在师德师风建设、教学科研创新、务实服务社会等方面都已经取得了丰硕成果。团队负责人范铁明教授表示,逆水行舟,不进则退。团队将会在未来发展中,凝心聚力,奋勇争先,努力为我校建设一流学科、培养一流人才、打造一流团队、培育一流成果做出更大的贡献。

(供稿/美术与艺术设计学院 编辑/李广辉 责编/孟宪国)

上一条:我校学生在第十一届全国大学生先进成图技术与产品信息建模创新大赛中再获佳绩

下一条:【黄大年式教师团队】系列报道(3):玉米食品及绿色饮品教师团队

【关闭窗口】